“高才通”是香港特區政府2022年底推出的“高端人才通行證計劃”的簡稱，以高收入人士和合資格大學畢業生為目標，不限行業、無須先獲聘用即可申請來港。計劃推出三年多，已有超過15萬宗申請，近12.7萬宗獲批。這是一項什麼樣的計劃？誰在申請？香港又從中得到了什麼？

計劃的起點：搶人才

在人口老齡化與勞動力流失的雙重挑戰下，香港《行政長官2022年施政報告》明確提出，除積極培養和留住本地人才外，會更進取吸納外來人才。報告公布多項人才入境計劃，其中便包括“高端人才通行證計劃”。

高才通計劃於2022年12月28日起接受申請，不限行業，申請人首次入境時無須先獲聘用。這一設計與傳統工作簽證不同——傳統簽證要求申請人先找到香港僱主，而高才通讓人才先來港，再探索機遇。

三類申請資格：你符合哪一類？

高才通計劃將申請人分為A、B、C三類：

其中，C類申請受年度配額限制（每年1萬個），以先到先得方式分配，且不適用於在香港修讀全日制經本地評審課程而獲得學士學位的非本地學生。每位申請人根據高才通計劃只可獲批“初次逗留安排”一次。

什麼是“合資格大學”？

據香港入境處官網公告，合資格大學/院校包括以下幾類：

1.四個世界大學排行榜（泰晤士高等教育世界大學排名、QS世界大學排名、美國新聞與世界報道全球最佳大學排名、上海交通大學世界大學學術排名）過去5年所列的百強大學

2.過去5年在QS世界大學排名“酒店及休閒管理”範疇位列前5名的大學

3.過去5年在QS世界大學排名“藝術與設計”範疇位列前5名的專科學院

4.過去5年在上海交通大學中國大學排名位列前20名的內地大學

名單每年更新。2026年1月1日起生效的最新名單共涵蓋200所大學，新增5所，刪除4所，具體榜單詳情可點擊此處。

需注意的是，從合資格大學設立的持續和專業教育學院、分校、延伸學院或附屬學院等所獲取的學歷，將不予接受。

誰在申請？內地申請者佔九成以上

高才通計劃推出以來，反應持續踴躍。截至2026年2月底，計劃在過去三年共收到超過15萬宗申請，當中近12.7萬宗獲批，約九成半是內地申請者。

以2026年第一季度為例，高才通共批出7,035宗申請，穩居各項人才入境計劃之首。

從來源地看，內地申請人6,561人，佔比約93.3%；其他主要來源地包括加拿大、美國、澳洲及新加坡。

從行業分布看，獲批申請人主要集中在三大領域：商業及貿易、創新及科技、金融服務，三者合計約佔當季獲批總量的39%。

續簽情況：申請率約五成，獲批率逾九成

一個人才計劃是否成功，不僅看“進來多少人”，更要看“留下多少人”。

官方數據顯示，截至2026年4月底，逗留期限屆滿的高才中，提交續簽申請的比例超過五成。換言之，每兩位逗留期滿的高才中，約有一位申請續簽。在這些申請中，續簽獲批率達九成以上。也就是說，選擇申請續簽的高才，絕大多數都成功留港。

勞工及福利局局長孫玉菡形容這一數據“屬理想並符合預期”。他引述英國同類計劃作比較，指英國的續簽申請率約46%，香港的高才通續簽率稍勝。

值得一提的是，成功續簽的高才中，約95%的收入高於香港收入中位數，當中一半人收入更高出近一倍。立法會秘書處的新聞稿披露，獲批續簽的高才月薪中位數約為4萬元港幣，約四分之一月薪達8萬元。

對香港意味著什麼？每年340億經濟貢獻

高才通計劃帶來的經濟效益已有量化評估。根據立法會文件及政府估算，高才通計劃可為香港帶來每年約340億港元的直接經濟貢獻，相當於本地生產總值約1.2%。

截至目前，已有逾10萬名高才通獲批人才來港定居發展，佔各項人才入境計劃來港總人數的近四成。

得益於以高才通為代表的各類人才入境計劃的推出，香港在《2025年世界人才排名》中躍升至全球第四位、亞洲第一，創歷史最佳成績。

最新政策方向：放寬初創科企續簽要求

近期發布的《行政長官2026年施政報告》宣布，將放寬初創科企人才在高才通下的續簽要求。

報告指出，外來人才如在港開辦初創業務，可能因企業創始階段營運未穩而收入較低，申請續簽時面對較大不確定性。新安排下，獲指定公營機構支持的初創科企經營者，將可在申請續簽時獲豁免提供公司收入證明等要求。

從2022年底推出至今，高才通計劃已成為香港吸引人才的主要通道之一。隨著施政報告進一步放寬初創科企的續簽要求，這條通道正在從“搶人才”向“留人才”延伸。（完）